10月31日下午，上海市绍兴商会在常务副会长单位、五洋建设集团股份有限公司（沪）会议室召开建筑工程类专业技术职称评审工作座谈会。商会依据2013年出台的“绍市人社职[2013]35号”《关于2013年工程系列中(高)级专业技术资格申报工作有关事项的通知》，结合会员企业实际情况，切实考虑会员企业对专业技术人员的需求，在前期进行专题调研基础上，邀请舜元建设、堡华建筑、五洋建设、舜杰建设、中富建筑、舜江建设、星宇建筑、联大建设、家树建筑、隆盛建筑、华晖装饰、恒基建设、舜嘉建筑、东关建筑等20多家企业的近30位负责人力资源工作的同志参加会议。商会联席会长、秘书长王黎明主持会议，浙江省人民政府驻上海办事处建筑管理处处长助理、上虞区建筑业管理局驻上海办事处主任、商会副秘书长陈文华出席座谈会。
王黎明秘书长首先对与会的企业人事主管表示衷心感谢，他说，我们今天的座谈会是来听取对商会开展职称评审工作的意见建议、了解企业对专业技术人员的实际需求以及存在的困难，在座的各位都专项从事技术职称管理工作，对建筑工程类专业技术职称的申报工作经验丰富，希望大家畅所欲言。他还说，2006年开始，为切实解决各会员单位因无主管单位及户籍归属原因产生专业技术职称评审的难题，商会联合绍兴市人力资源和社会保障局，每年在上海举行建筑工程类专业技术职称专题评审活动，由于广大会员企业的充分重视，参评人员的认真准备，一直保持了较高的评审通过率，历年来累计有3800余位会员单位专业技术人员获得建筑工程类初级、中级、高级专业技术职称，极大地缓解了会员企业专业技术人员匮乏而制约企业发展的瓶颈，解决了会员企业的实际困难。
在认真研读“绍市人社职[2013]35号”文件之后，与会者展开了热烈的讨论，就文件中的疑问之处进行了释疑，就操作中的实务方面问题展开了研讨，并根据会员自身情况和实际存在问题提出了对职称评审工作的意见和建议，反映的问题主要集中在会员企业对沪绍两地职称评审政策的把控、申报人员社保缴纳地以及学术著作论文要求过高等等，同时，广大会员企业对建筑类工程高级技术职称需求较大，建议高级技术职称能在上海进行专题评审，并希望职称评审部门今后能充分考虑绍兴在沪企业实际情况，在相关条件设置中适当体现对绍兴籍在沪企业的倾斜。
在听取各会员企业的实际情况和存在的困难、难点后，王黎明秘书长表示将认真收集会员的意见和建议，与绍兴市人力资源和社会保障局加强沟通，在具体实施过程中充分考虑在沪企业的实际情况；积极向绍兴市人力资源和社会保障局争取建筑工程类高级技术职称在上海开展专题评审；同时他也强调，职称评审是一项政策性极强、评审纪律十分严肃的工作，需要各单位的严格把关，确保参评对象资料的详实。会员企业要充分重视，参评人员要认真对待，使商会组织的职称评审工作真正惠及广大会员企业，促进会员企业专业技术力量的提升，为会员企业的可持续发展提供技术和人才保障。